Работа в «Хофф»: вакансии и зарплата в Москве и Московской области
Hoff — это сеть магазинов мебели и товаров для дома, которой всегда нужны новые сотрудники. В статье собрали информацию об актуальных предложениях, условиях труда, а также перечислили преимущества и недостатки трудоустройства в сети.

Где искать вакансии в «Хофф»
Вакансии собраны на сайте «Рахмат». Кроме того объявления опубликованы на сайте для поиска персонала в Hoff — job.hoff.ru. Здесь же собрана информация о ценностях и миссии бренда, условиях сотрудничества, системе мотивации. Можно отфильтровать варианты по городу и даже выбрать ближайший район столицы. Чтобы откликнуться, достаточно заполнить специальную форму и подождать, пока с вами свяжутся.
Также вакантные места в Hoff легко посмотреть через сайты-агрегаторы: HeadHunter, SuperJob, «Авито». Там есть все полезные для соискателя данные, но для отклика понадобится зарегистрировать аккаунт и создать резюме.
Как проходит собеседование
На встрече обычно спрашивают о прошлом опыте, умениях, зарплатных ожиданиях. Иногда задают вопросы, не связанные с профессиональными задачами: например, чем вы занимайтесь в свободное время или что вам важно в новом коллективе. Если претендуете на руководящую должность, могут предложить задание на оценку навыков коммуникации и стрессоустойчивости. В целом, в интервью, судя по отзывам, нет ничего сложного.
Менеджер по продажам
Конкретно для этой позиции в «Хофф» сейчас нет свободных мест, но можно устроиться менеджером по услугам. Ездить предстоит в центральный офис. Круг обязанностей включает мониторинг рынка услуг, подготовку идей по ценообразованию и ведение внутренней документации. У кандидата должен быть опыт управления услугами и аналитический тип ума. Размер вознаграждения предлагают обсудить на собеседовании.
Коллеги на похожей должности хвалят возможности для развития карьеры, а также активную и дружелюбную команду. При этом плохо высказываются об общении между отделами, требованиях начальства и рабочем расписании — оно бывает слишком загруженным и неудобным.
Продавец-консультант
Устроиться продавцом можно в отделе мебели или товаров для дома. Необходимо консультировать клиентов и поддерживать порядок в торговом зале. Этот вариант подойдет тем, кто непринужденно общается на русском языке, способен отыскать подход к людям, стрессоустойчив и готов учиться. В столичных магазинах обещают от 80 000 рублей до вычета налогов.
Из плюсов работники выделяют своевременную оплату, перспективы для обучения и развития внутри компании, а также уютные зоны для отдыха во время перерывов. К недочетам относят значительную физическую нагрузку, сложности при применении корпоративных компьютерных программ и вероятность мошенничества со стороны покупателей — это может сказываться на итоговых показателях и даже заработной плате.
Менеджер/руководитель отдела
На этой позиции предстоит нанимать и обучать команду, вести отчетность, заниматься увеличением продаж и операционным планированием. От кандидата требуют опыт выполнения аналогичных задач не менее года, а также практику в торговле и навыки управленца. Смены планируют по графику 5/2. Жителям столицы обещают 116 000 рублей до вычета налогов.
Среди достоинств позиции выделяют лояльное руководство и перспективы быстрого роста. Однако добавляют, что обязанности бывают довольно стрессовыми, так как приходится нести ответственность за других людей и отчитываться перед начальством за чужие ошибки.
Специалист склада
На этой должности следует разгружать и загружать машины с товарами, иногда с применением спецтехники. Также придется формировать и проверять заказы клиентов, заполнять бумаги и следить за чистотой в помещении. Такая профессия подойдет иностранцам в отличной физической форме, выносливым и энергичным. Платят от 76 000 рублей.
Плюсы: деньги выдают вовремя, есть комнаты для отдыха персонала, склады расположены в зоне доступности общественного транспорта. Минусы: труд бывает однообразным, а еще на каждый заказ дается определенное время — уложиться в него не всегда просто, особенно в час пик.
Сборщик мебели
Ему нужно собирать шкафы, столы, диваны и другие изделия, устанавливать бытовые приборы на стендах в магазинных залах — ездить по квартирам не придется. Требуют практику в профессиональной сборке от 6 месяцев, а также хотят видеть ответственных и коммуникабельных кандидатов. Вознаграждение — от 80 000 рублей.
Выходить на смены можно по гибкому графику, а еще предусмотрено бесплатное обучение. Однако сборщикам нужно разъезжать по разным адресам, некоторые из которых находятся далеко от центра.
Рейтинг компании по отзывам сотрудников
Платформа | Оценка |
Superjob | 7,1 |
HeadHunter | 3,9 |
«Отзовик» | 1,9 |
"Авито" | 4,4 |
Люди, которые уже устроены в Hoff, делятся преимуществами и недостатками фирмы. Вот что пишут чаще всего.
Плюсы
ДМС для всех. В медицинскую страховку включена даже стоматология, получить полис можно сразу после испытательного срока.
Оформление по закону. Работодатель заботится о документах, так что вы вправе рассчитывать на социальные гарантии: больничные и оплачиваемые отпуска.
Развитие и обучение. В организации есть наставничество, так что вы сможете обучаться бесплатно и подниматься по карьерной лестнице внутри сети.
Система бонусов. Доступна программа материальных поощрений, а также матпомощи в трудных жизненных ситуациях. Кроме того, персонал может пользоваться скидкой 20% на продукцию сети.
Минусы
Высокие физнагрузки. Так как магазин мебельный, специалистам регулярно приходится поднимать тяжести. А еще постоянное нахождение на ногах требует выносливости.
Высокая текучка кадров. Судя по отзывам, представители среднего и низшего звена редко задерживаются в организации, так что команда постоянно меняется.
Оплата ниже рынка. Некоторые отмечают, что работники в Hoff получают меньше, чем в похожих сетевых магазинах.
