Ведение учета сотрудников организации в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации.Оформление приема и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством. Формирование и ведение личных дел работников. Заполнение, учёт и хранение трудовых книжек, подсчет трудового стажа, оформление справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников. Ведение учёта предоставления отпусков работникам, осуществлять контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков. Ведение бухгалтерского учета. Начисление заработной платы. Начисления и перечисления страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды. Подготовка периодической отчетности в ИФНС, ПФ РФ, ФСС, в установленные сроки, контроль за сохранностью бухгалтерских документов, оформлением их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.