В ваши обязанности будет входить: прием и контроль первичной документации по зарплате и подготовка ее к счетной обработке (взаимодействие с менеджерами по персоналу и с клиентами компании) для иностранных сотрудников; расчет и начисление заработной платы иностранным сотрудникам; расчет отпускных, компенсаций при увольнении иностранных сотрудников; начисление налогов и взносов иностранным сотрудникам; подготовка данных для составления бухгалтерской, статистической и налоговой отчетности в части учета расчетов по заработной плате; выставление счетов и отправка закрывающих документов клиентам компании; общение по телефону с клиентами компании; участие в разработке локально нормативных актов; подготовка справок сотрудникам в том числе иностранным сотрудникам.