Новые возможности для трудоустройства мигрантов в РФ: что дает новый закон

Инициатива о разрешении трудиться в двух смежных регионах по одному патенту принадлежит Министерству финансов России. Предполагается, что нововведение начнет действовать с 1 сентября 2025 года, но лишь при условии, что власти соответствующих регионов заключат между собой специальное соглашение.

Суть изменений:
Вместо оформления двух отдельных патентов (например, для Москвы и Московской области) мигрант будет получать один документ, позволяющий работать и там, и там. Аналогичная схема будет действовать для Санкт-Петербурга и Ленинградской области.

Зачем это нужно:
Сократить бюрократические процедуры, которые раньше требовали от иностранца лишних временных и финансовых затрат.

Снизить риски нелегальной занятости, когда мигранты, не успев оформить второй патент, всё равно работали в соседнем субъекте.

Повысить мобильность работников. Если мигрант получил заказ или нашел временную подработку в соседнем регионе, он сможет оперативно переключиться между локациями без бумажной волокиты.

Хотя механизм пока только планируется к запуску, уже сейчас известен общий порядок:

Определение регионов
Не любая пара субъектов РФ будет подпадать под новую схему. Согласование предполагается лишь для «смежных» территорий, то есть физически граничащих друг с другом. В первую очередь это Московский регион (Москва и Подмосковье) и Северо-Западный (Санкт-Петербург и Ленинградская область).

Заключение соглашения между субъектами
Для запуска новой системы власти обоих регионов должны подписать документ, регламентирующий условия действия патента. Там пропишут требования к профессиям, срок действия патента, а также региональные ставки платежей.

Подача заявления и уплата налога
Иностранный гражданин обращается в миграционный центр (или МФЦ) в одном из двух согласованных регионов, заполняет соответствующие формы и вносит единый авансовый платеж.

Получение патента
После проверки всех документов (паспорта, миграционной карты, полиса медстрахования, сертификата о знании русского языка и т. д.) выдается патент, в котором будет отмечено право работать в обоих соседних субъектах РФ.

Если один из регионов решит выйти из соглашения или изменить условия, патент может быть пересмотрен. Скорее всего, об этом будут предупреждать заранее, чтобы мигрант успел переоформить документы.

В 2025 году ожидаются и другие изменения в миграционном законодательстве, способные повлиять на процедуру трудоустройства. В частности, уже сейчас активно обсуждается возможность ужесточения контроля за тем, кто и на каких условиях въезжает в страну. Более подробно об этом можно узнать в нашем материале.

Временный въезд и постановка на учет
1. Изменение порядка регистрации
Предполагается, что мигрантам будут выдавать специальные электронные уведомления о прибытии, позволяющие государственным органам быстрее и точнее отслеживать место пребывания.

2. Сокращенные сроки подачи документов
По некоторым данным, срок постановки на учет после приезда может быть уменьшен (например, с семи дней до трех). Это значит, что иностранец обязан будет оперативнее регистрироваться, а несоблюдение сроков повлечет за собой штраф.

Ужесточение проверок и упор на биометрию
Расширение использования биометрических данных
Предполагается внедрение обязательного дактилоскопирования (снятие отпечатков пальцев), а возможно, и фотографирования в специальных формáтах. Это поможет контролирующим органам быстрее выявлять нарушителей, работающих без разрешительных документов.

Гибридные проверки на границе
С 2025 года могут начать применять расширенные базы данных для моментальной проверки «миграционного профиля» въезжающего иностранца: наличие прежних нарушений, запреты на въезд и т. д.

Еще один аспект, на который стоит обратить внимание, — это продление сроков пребывания и перерегистрация в случае смены места работы или переезда в другой район. Согласно проектам поправок, мигрантам придется сообщать в уполномоченные органы о любых значительных изменениях своего статуса:

1. Смена работодателя
Если иностранец начал работать в другой компании, необходимо будет внести изменения в данные патента или перезаключить трудовой договор.

2. Переезд в другой регион
В случае, если речь идет о регионах, для которых не предусмотрено «двухрегиональное» соглашение, мигранту придется получать новый патент на месте.

3. Обязанность предоставлять актуальные сведения
Любая неточность в адресе проживания или местах фактического пребывания может стать поводом для административного наказания и аннулирования действующих разрешений.

С точки зрения мигрантов и компаний, нанимающих иностранную рабочую силу, расширение возможностей для трудоустройства несет ряд плюсов:

Экономия времени и средств
Больше не потребуется оформлять два патента подряд, оплачивать двойные сборы и терять дни в очередях. Все это особенно ценно в случае сезонных работ или проектов, требующих оперативного переброса работников между смежными областями.

Сокращение бюрократии
Универсальный патент упрощает документооборот и делает процесс легального найма более прозрачным как для работодателя, так и для самого мигранта.

Рост рынка труда
При большей мобильности иностранцев работодатели смогут быстрее закрывать кадровые дефициты. Это особенно важно для крупных строительных проектов, логистических компаний и сфер обслуживания.

Защита от штрафов
Благодаря новому механизму работодатели, перемещающие сотрудников между соседними субъектами, не будут рисковать, что мигранты окажутся «вне закона» на территории второго региона.

Однако есть и определенные вызовы: чтобы использовать преимущества «двухрегионального» патента, нужно учитывать обновленный порядок въезда, сроков регистрации и расширенное использование биометрии. В противном случае любые недоработки в оформлении грозят штрафами, длительными проверками или даже закрытием въезда для нарушителей.

Отслеживать законодательные изменения
Несмотря на то что основная часть нововведений планируется к осени 2025 года, подготовительные меры начинают приниматься заранее. Региональные и федеральные органы могут вводить временные поправки или пилотные проекты в разных субъектах РФ.

Уточнять условия оформления патента
Если вы планируете работать в Москве и Московской области (или в Петербурге и Ленобласти), убедитесь, что понимаете актуальные требования: какие документы нужны, какие взносы придется внести и какова процедура продления.

Следить за изменениями в порядке въезда
Новые правила регистрации и биометрии могут вступать в силу частями, сначала некоторые из них будут экспериментально вводиться в отдельных регионах. Информация об этом обычно появляется на официальных сайтах миграционных служб или в новостных лентах.

Оформлять документацию заблаговременно
Чем быстрее вы подготовите пакет необходимых бумаг и сертификатов (например, экзамены по русскому языку), тем легче будет перестроиться к моменту принятия закона.

Проверять место регистрации
В условиях ужесточения требований к учету мигрантов важно не игнорировать формальности. Несвоевременная регистрация может привести к внушительным штрафам и даже депортации.

Новые возможности для трудоустройства иностранных граждан в России, открывающиеся с 1 сентября 2025 года, позволят мигрантам работать в двух смежных регионах по одному патенту. Это станет решением многих проблем, связанных с оформлением лишних документов и дополнительными расходами. Особенно актуально данное упрощение для Москвы и области, а также для Санкт-Петербурга и Ленинградской области, где сосредоточено максимальное количество вакансий.

Если подойти к вопросу осознанно, вы сможете успешно вписаться в новую систему, вовремя оформить документы и избежать проблем с миграционными службами. Тогда трудоустройство по новому патенту станет не только формальностью, но и реальным шансом для профессионального развития и получения стабильного дохода в России.